Yahoo!这两年表现低迷，主流媒体将过失归于CEO Terry Semel的无能，多次公开呼吁他下台。而在Yahoo!内部，股东和高层们也对Terry Semel很不满，因为Yahoo!业绩这几年毫无起色，但Terry Semel依然拿着高薪厚禄。股东们不久前还进行了一次内部表决，要削减Terry Semel的薪俸。虽然最终并未成功，但这已经反映了Yahoo!内外都已经不再满意Terry Semel继续作为CEO，认为他正将Yahoo!带向死亡。

　　终于，今天Yahoo!宣布换人了。据marketingvox报道，Yahoo!今天已经宣布Terry Semel将不再是Yahoo! CEO，新任CEO不是别人，正是Yahoo!创始人之一杨致远。杨致远也在自己的blog里透露，自己已经做好了准备，与新任Yahoo!主席Sue Decker一起迎接未来的挑战。

　　Terry Semel一共做了6年Yahoo! CEO，而在他的任期内，Yahoo!由互联网增长最快的领先企业变成了现在苦无出路的、各方面都相对停滞的负面教材。而正是在这6年里，Google一举成为光芒四射的老大，风头无两。消息还指Terry Semel不会离开Yahoo!，他仍将成为公司董事会的一名非执行主席继续拿Yahoo!的薪水。

　　的确，当你没有出色的功绩，各方又已经对你失去信心，你能做的只有下台了。我相信这对于Yahoo!而言是个好消息，期待杨致远能使Yahoo!重现昔日风采。

　　注：已更新Terry Semel的具体职位及Yahoo!的官方新闻稿：

　　http://biz.yahoo.com/prnews/070618/aqm723.html

　　farewell Terry~